Icoon Training & Coaching
Uitzoomen, ontschuldigen en samen dragen vanuit de wijsheid van de kudde
Voor wie werken wij?
Kies hieronder voor jouw situatie om direct te vinden wat je zoekt
Voor Leiders & Teams
MT's, directies en managers die worstelen met verandering en samenwerking.
Voor Coaches & Teamcoaches
(Interne) coaches, HR-adviseurs en paardencoaches die willen verdiepen in systeemgericht werken met de wijsheid van de kudde.
Problemen als oplossing?
In organisaties zien we vaak dat huidige problemen, ooit een goede oplossing zijn geweest voor iets wat buiten beeld is geraakt. Dus verdwijnen problemen maar zelden door ze op te lossen. Wij onderzoeken graag met jou wat er zou gebeuren als het probleem er niet meer is.
Een voorbeeld
Als meerdere teamleden in een organisatie uitvallen met een burn-out, stellen we niet alleen de vraag hoe deze individuen geholpen kunnen worden.
We onderzoeken ook wat in de organisatie wellicht uitgeput is. Waarvoor is het uitvallen van teamleden - onbewust - een oplossing?
We stellen vragen en zoomen uit, kijken naar patronen en herhalingen en onderzoeken wat er nodig is voor het geheel in plaats van voor de delen.
Onze drie principes
Deze grondbeginselen vormen de basis van al ons werk in organisaties. Vitaliteit gaat over bewegen. Dapperheid over blijven. Ontschuldigen over bespreken.
Vitaliteit
Vitaliteit is levenskracht in beweging. Ze vraagt ruimte voor groei én het vermogen afscheid te nemen van wat niet meer dient. Als de uitwisseling stroomt, kan een team floreren.
Dapperheid
Dapperheid is een voorwaarde voor veiligheid in een team. Het betekent blijven waar het spannend wordt, uitspreken wat nog onbesproken is en samen verantwoordelijkheid dragen, ook als het ongemakkelijk is.
Ontschuldigen
Ontschuldigen vraagt je te stoppen met zoeken naar schuldigen. In plaats daarvan onderzoek je het geheel: patronen, context, verleden en toekomst. Je ziet hoe we samen bijdragen en samen kunnen bewegen.
"De kudde leert ons dat samen overleven niet gaat om perfectie, maar om compleetheid."
Voor Leiders & Teams
Wij helpen MT's, directies en managers om uit te zoomen, te ontschuldigen en samen te dragen
Transhumance
Voor teams die vastlopen of willen groeien. Een reis naar blijvende ontwikkeling.
Coachend Leiderschap
Voor managers, team leads en scrum masters die hun team willen ontwikkelen.
Veranderbegeleiding
Begeleiding bij veranderstress en transities in organisaties met systemisch perspectief.
Keynote Speaking
Interactieve lezingen over de wijsheid van de kudde voor congressen en hei-sessies.
Voor Coaches & Teamcoaches
Verdiep je in systeemgericht werken met de wijsheid van de kudde
Opleiding Teamcoaching
Met én zonder paarden - systeemgericht teamcoachen met de wijsheid van de kudde.
Verdieping Opleiding Teamcoaching
Voor ervaren paardencoaches die hun meesterschap willen vergroten in het werken met teams en de ziel van de kudde.
Opleiding Collega Coaching
Het opleiden van interne coach-pools binnen organisaties.
Wil je alvast anders leren kijken naar je team?
Systeemgericht kijken begint bij het even niet te weten. Download de handreiking 'De Wijsheid van de Kudde' en ontdek hoe je met andere ogen naar de dynamiek in jouw team kijkt. Je ontvangt daarnaast regelmatig onze reflecties direct vanuit de wei.
Nicolle Themmen
Liefdevol genadeloos
Met 28 jaar ervaring in het opleiden van leiders en het coachen van teams in verandering, help ik organisaties om de relatie te zien tussen individu en geheel.
"We stellen vragen en zoomen uit, kijken naar patronen en herhalingen en onderzoeken wat er nodig is voor het geheel in plaats van voor de delen."
Opdrachtgevers vinden me zorgvuldig en betrokken. Ik leer leiders en teamleden dat veranderen compassie vraagt én de bereidheid om vuile handen te maken. Ik weet hoe je ruimte maakt voor de toekomst door afscheid te nemen en faciliteer teamleden tijdens die soms lastige transitie.
Van mijn kudde paarden én mijn collega's leer ik steeds weer de winst van er samen voor staan en met elkaar overleven.
Van oplossen naar samen dragen
We helpen organisaties uitzoomen en ontschuldigen. We onderzoeken waar het samen dragen een organisatie of team kan helpen. We helpen je voorbij een probleem te kijken en je af te vragen waar het probleem mogelijk een hele goede oplossing voor is.
Onze betekenis in organisaties
Feedback van opdrachtgevers en deelnemers
Nicolle is een uitstekende coach. Ze is heel sensitief en legt observaties voor op een manier die ruimte laat, maar haar reflecties hebben mij altijd nieuwe inzichten opgeleverd. Een coachtraject is niet altijd makkelijk, maar ik voelde mij bij haar veilig.
Janneke Kuijken
Directeur P&O Omring
Dit is heel anders dan een standaard leiderschapstraining. Ook als je niks met paarden hebt levert de kudde hele waardevolle ervaringen. Ik heb nu meer inzicht in mijn worstelingen en handvatten om mijn dragend leiderschap in te zetten.
Judith van Twist
Mader Interim directeur, coach, onderwijs adviseur bij Eigenwijs advies
Nicolle heb ik leren kennen als een prettige en doelgerichte coach. Weet op de juiste momenten door te vragen en door te pakken om op die manier diepgang te bereiken. Haar aanpak (gestructureerd en systematisch) en kennis hebben er voor gezorgd dat ik zeer positief terug kijk op het coachingstraject met haar.
Ellenoor de Wit
Productiemanager bij NS
Wil je ook kijken en werken vanuit de kudde?
Ontdek hoe onze bewezen aanpak jouw organisatie of praktijk naar een hoger niveau tilt. Neem contact op voor een vrijblijvend gesprek.